Für den Bereich Gebäudemanagement suchen wir zeitnah Verstärkung!
Wir sind ein diakonisches Unternehmen mit mehr als 75 Jahren Erfahrung.
Menschen - jung und alt, mit und ohne Behinderung - die gemeinsam leben, lernen und arbeiten.
Wir bieten
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit vielen Zusatzleistungen, wie z.B. Zuschuss zum Fahrradleasing und Fitnesstudio, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, regelmäßige Tariferhöhungen, u.v.m.
- Die Vergütung richtet sich nach der AVR.DD E7 ab dem 01.03.2025 von mind. € 3.761,- brutto (Vollzeit 39 Std./Woche),
- 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber durch geregelte Arbeitszeiten
- Diverse Dienstbefreiungsmöglichkeiten
- Persönliche Einarbeitung durch fachkundige Kollegen; Begegnung auf Augenhöhe, durch flache Hierarchien
- Hochwertige Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen
- Zusatzversorgungskasse
- Freiwillige betriebliche Altersvorsorge mit 25 % Arbeitgeberanteil
Deine Aufgaben
- Überprüfung der Sicherheit und Funktionsfähigkeit von gebäudetechnischen Anlagen und Anlagenteilen
- Installation von Steckdosen, Schaltern, Sicherungen, Geräten und Anlagen
- Fehleranalyse und Behebung von Störungen an technischen Anlagen und Geräten der technischen Gebäudeausrüstung wie z.B. Heizungsanlagen, Lüftungsanlagen, Meldeanlagen, Klimaanlagen, Telefonanlagen
- Installation und Prüfung von Daten- und Kommunikationsnetzen (EDV, Telefonie, TV, Meldeanlagen)
- Service- und Wartung von Haushalts- und Haushaltsgroßgeräten; Service- und Wartungsarbeiten an Wäscherei- und Großküchentechnik
- Gewerke übergreifende Zusammenarbeit innerhalb des Gebäudemanagements und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
- Durchführung und Begleitung von technischen Prüfungen
- Betreuung der Telefonanlagen / Telekomunikation, zusammen mit dem Technischem Service des Anlagenerrichters
- Turnusmäßig bezahlte technische Rufbereitschaften
Deine Qualifikation
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechnikmeister / in (m/w/d) oder als Elektroniker (m/w/d) Energie- und Gebäudetechnik mit einschlägigen Erfahrungen als Abteilungsleiter mit Führungsverantwortung..
- Einige Jahre Berufserfahrung sind wünschenswert
- Kenntnisse und Interesse in der Gebäudeautomatisation (Überwachungs-, Steuer-, Regel- und Optimierungseinrichtungen in Gebäuden)
- PC Kenntnisse in den gängigen MS Office Programmen
- Teamfähigkeit, Engagement und sicheres Auftreten
- Du verfügst über einen Führerschein Klasse B oder der Klasse 3
- Sicherer Umgang mit Montagedokumentationen wie Stromlaufplänen und Kabellisten
- Erfahrung im HLK (Heizung-Lüftung-Klima) Bereich sind von Vorteil
- Gute kommunikative Fähigkeiten (Deutsch in Wort und Schrift)
- Eine sorgfältige Arbeitsweise und gute Umgangsformen setzten wir voraus und Zuverlässigkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab.
Als Gruppenleiter eines kleinen Teams gehört die Arbeitsorganisation, Personalführung und die interne Auftragsabrechnung sowie das Unterstützen der kontinuierlichen Verbesserungs-prozesse ebenfalls zu deinen Aufgaben.
Für einen vertrauensvollen Erstkontakt steht der Geschäftsfeldverantwortliche Herr Balke unter 05141 401 223 gerne zur Verfügung.
Ein professionelles und freundliches Kollegenteam freut sich auf Deine aussagekräftige Bewerbung!
